Promuovere l’inclusione e la diversità
Il nostro team esecutivo ha una visione chiara: far si che LGIM diventi un gestore patrimoniale globale di dimensioni e sostanza..Si impegnano inoltre a garantire che la nostra sia un'azienda inclusiva, in cui tutti si sentano coinvolti.
I nostri leader si adoperano per integrare l'inclusione e la diversità, per sviluppare una grande cultura del rischio e della condotta e per sostenere il nostro personale. Si impegnano a garantire che in tutto ciò che facciamo, noi siamo:
Il gruppo dirigente di LGIM
I membri del gruppo dirigente sfruttano le proprie competenze per promuovere una strategia coesa nell’ambito di LGIM
Eric Adler
Eric Adler
Eric Adler entra a far parte di L&G dopo la sua esperienza in PGIM, gestore patrimoniale globale di Prudential Financial, dove ricopriva il ruolo di Presidente e CEO della divisione Private Alternatives, dal valore di 320 miliardi di dollari3, guidando investimenti e soluzioni di finanziamento per clienti nei settori del credito privato, del real estate, delle infrastrutture e del private equity. È stato membro dei comitati operativi di PGIM e Prudential Financial.
Prima di assumere la leadership di Private Alternatives, Adler è stato CEO e Global Chief Investment Officer per PGIM Real Estate, Presidente di Private Equity e responsabile delle operazioni europee. Prima di entrare a far parte di PGIM nel 2010, è stato Co-head di Tishman Speyer Europe.
Eric ha conseguito una laurea triennale in business administration, summa cum laude, presso la University of Arizona. Ha inoltre conseguito una laurea in economia aziendale presso la HEC Business School in Francia.
3Attività in gestione e amministrazione di PGIM Private Alternatives al 30/09/2023
Michelle Michelle Scrimgeour
Michelle Michelle Scrimgeour
Michelle Scrimgeour ricopre la posizione di CEO di Legal & General Investment Management (LGIM) dal luglio 2019.
Vanta notevole esperienza nell'ambito della gestione patrimoniale (comprese attività riguardanti investimenti, distribuzione, prodotti, operazioni, rischio e controllo) acquisita nei precedenti ruoli rivestiti a livello dirigenziale presso importanti società globali.
Prima di entrare a far parte dell'organico di LGIM, Michelle era Chief Executive Officer, EMEA, presso Columbia Threadneedle Investments e membro del gruppo dirigente di Ameriprise Financial. Negli anni precedenti aveva ricoperto il ruolo di Chief Risk Officer presso M&G Investments e di amministratore di M&G Group Limited, per la quale aveva iniziato a lavorare nel 2012 dopo un'esperienza lavorativa in BlackRock. Michelle ha svolto incarichi dirigenziali presso BlackRock e precedentemente in veste di Chief Operating Officer, International Fixed Income presso Mercury Asset Management.
È inoltre membro del Consiglio di amministrazione dell'Investment Association e membro del Practitioner Panel della FCA.
Il gruppo dirigente di LGIM
I membri del gruppo dirigente sfruttano le proprie competenze per promuovere una strategia coesa nell’ambito di LGIM.
Sarah Aitken
Sarah Aitken
Sarah è Chief Client Officer, ed è responsabile delle vendite in Europa, Medio Oriente, Africa e Asia. Sarah riporta direttamente al CEO. È entrata a far parte di LGIM nel 2014 dopo aver lavorato presso Insight Investment, dove ha ricoperto il ruolo di Head of Distribution. In precedenza, ha lavorato presso Merrill Lynch Investment Managers e JP Morgan. Sarah ha iniziato la sua carriera in Cazenove come analista azionaria nel Regno Unito. Si è laureata al Corpus Christi College, Cambridge University e ha conseguito un MA in storia.
Margaret Ammon
Margaret Ammon
Margaret ha fatto il suo ingresso in Legal & General Investment Management (LGIM) a febbraio 2020 in qualità di Chief Risk Officer. È responsabile per la supervisione indipendente del rischio in tutte le divisioni globali di LGIM e, previa approvazione delle autorità, riceverà l’incarico di SMF4-Chief Risk.
Vanta oltre 25 anni di esperienza nel settore dei servizi finanziari e ha svolto incarichi di livello senior nel campo del rischio presso società di gestione patrimoniale tra cui M&G Investments e Schroders Investment Management. Ha lavorato nel Regno Unito, in Asia e in Australia.
Ha conseguito un master in Finanza applicata presso la Macquarie University, un diploma di laurea in Finanza applicata e investimenti presso il Securities Institute of Australia e un Bachelor of Arts in Contabilità presso la University of Canberra. Inoltre, è esperta Financial Risk Manager avendo conseguito l’abilitazione del Global Association of Risk Professionals.
Bill Hughes
Bill Hughes
Bill è entrato a far parte di Legal & General nel 2007 ed è responsabile della trasformazione dell'attività di gestione di fondi immobiliari nel Regno Unito in una piattaforma di real asset di portata globale. Operando sia nel mercato degli investimenti diretti sia in quello dei prestiti, oggi investe e gestisce attivamente oltre 37 miliardi di sterline* di AUM, offrendo funzionalità nel settore immobiliare, delle infrastrutture e del debito societario. In precedenza Bill ha ricoperto diversi incarichi presso RREEF, la divisione di Real Estate Fund Management di Deutsche Bank e Schroder Property Investment Management.
Bill è attualmente Presidente della Property Industry Alliance (PIA), che riunisce i principali enti immobiliari del Regno Unito per offrire loro un fronte comune più forte su questioni come politiche, ricerca e best practice. Bill è stato Commissario per Lyons Review, è stato Presidente dell’Association of Real Estate Funds (AREF), nonché Presidente della British Property Federation (BPF).
(*dati al 30 giugno 2024)
Martina Kay
Martina Kay
Martina Kay ha fatto il suo ingresso in LGIM come Global HR Director a gennaio 2020 ed è responsabile della promozione dei nostri obiettivi di crescita a livello globale grazie alle nostre risorse umane. Vanta oltre 20 anni di esperienza internazionale a livello di responsabile senior nel settore delle risorse umane presso gestori patrimoniali retail e globali. In precedenza è stata Board HR Director presso Homebase, dove ha guidato la divisione HR & Corporate Affairs durante la sua fase di ristrutturazione e trasformazione fino al 2019.
In UBS, dove ha collaborato dal 2014, ha ricoperto il ruolo di Managing Director, Head of HR di UBS Asset Management. In veste di Global Head of Human Resources presso Schroders dal 2011, Martina è stata consulente del Remuneration Committee e ha guidato la divisione HR durante l’acquisizione di Cazenove Capital. Nel corso del suo mandato presso BlackRock dal 2007 al 2011, è stata Head of International HR a London, dove ha partecipato all’acquisizione di BGI e successivamente si è trasferita a New York in veste di Managing Director, Global HR Relationship Manager, Global Client Group. Si è laureata presso la Royal Holloway, University of London e ha conseguito un Bachelor of Arts (Hons) in Sociologia e Politica sociale. È membro del Chartered Institute of Personnel and Development.
Sonja Laud
Sonja Laud
Sonja Laud è entrata in LGIM a gennaio 2019 dopo aver lavorato presso Fidelity International dove ha rivestito l’incarico di Head of Equity, responsabile dei gestori delle divisioni Global, Equity Income e UK Portfolio, nonché del team Investment Director.
La sua carriera ha avuto inizio presso DWS Group a Francoforte, dove ha svolto l’incarico di gestore di un premiato portafoglio azionario globale. Successivamente è entrata in Schroders a Londra dove ha gestito vari fondi azionari globali, europei e britannici con enfasi sulle azioni con dividendi elevati. Dopo otto anni di successi si è trasferita presso Barings dove ha lanciato e gestito portafogli globali multi-asset ed è stata membro votante del gruppo di asset allocation prima di fare il suo ingresso in Fidelity International in veste di Head of Equity.
Ha completato un programma Global Executive MBA presso TRIUM (LSE, NYUStern, HEC) e ha conseguito un Master EMIM presso ESCP Europe. Detiene la qualifica di CFA.
Richard Lee
Richard Lee
Richard Lee è entrato in LGIM in veste di Chief Financial Officer a novembre 2018 ed è responsabile della gestione della strategia finanziaria, dei rischi e dell’archiviazione per il gruppo di società di LGIM. In precedenza ha ricoperto l’incarico di Group Performance Director per il Legal & General Group dal luglio 2017, ruolo che lo ha visto responsabile della promozione della performance finanziaria tra le divisioni Retirement, Insurance, Investment Management e Capital. Negli anni precedenti Richard è stato Chief Financial Officer e Chief Risk Officer presso Legal & General Retirement, una divisione che aiuta oltre un milione di clienti a conseguire la sicurezza finanziaria al pensionamento e che investe quasi 60 miliardi di sterline di attivi per sostenere le promesse ai pensionati del Gruppo. Da quando ha fatto il suo ingresso nella Società nel 1997 ha ricoperto diversi altri incarichi tra cui Group Commercial Development Director, Director of Financial Management per le unità Protection & Annuities e Head of Actuarial Transformation. Ha conseguito la laurea con lode in matematica e statistica ed è diventato Fellow of the Institute of Actuaries nel 2002.
Michael Marks
Michael Marks
Michael Marks è stato nominato Head of Responsible Investment Integration a Legal & General Investment Management (LGIM) nel maggio 2020, per guidare le iniziative di trasformazione ESG della società, dopo aver fatto il suo ingresso in LGIM nel 2016 in veste di Chief Operating Officer. Prima di entrare in LGIM, ha lavorato per 28 anni presso BlackRock (e le società che l’hanno preceduta), dove ha ricoperto l’incarico di responsabile regionale del gruppo Client Solutions, il suo incarico più recente. Prima di assumere tale incarico, Michael aveva costituito e diretto una serie di unità aziendali tra cui Fiduciary Mandate, l’unità per gli strumenti d’impresa e la gestione del rischio Aladdin e il gruppo Transition Management. Michael è un appassionato sostenitore dell’inclusione, un dichiarato alleato e sponsor dirigenziale della rete LGBT di Legal & General. Ha conseguito una laurea in Scienze dell’amministrazione presso la UMIST nel 1987.
Rhodri Mason
Rhodri Mason
Rhodri è Chief Strategy & Product Officer per LGIM e CEO di Legal & General Unit Trust Managers Ltd (UTM). Nel suo ruolo, Rhodri guida i team di strategia, prodotto e marketing di LGIM a livello globale ed è SMF1 per UTM.
Rhodri è entrato in LGIM nel marzo 2016 dopo aver rivestito ruoli senior presso i principali gestori patrimoniali, tra cui M&G, BlackRock, Man Investments e Federated Hermes.
Rhodri ha guidato il lancio del primo fondo Future World ESG di LGIM e, successivamente, la distribuzione della gamma ampliata di fondi Future World. L'AUM totale di LGIM nelle Strategie di investimento responsabile oggi ammonta a oltre 381 miliardi di sterline (fonte: LGIM al 30/06/24).
Rhodri è Presidente del Trustee Board di RedSTART, un ente di beneficenza che offre educazione finanziaria personale ai bambini delle scuole primarie del Regno Unito. RedSTART sta conducendo uno studio pluriennale con il Kings College di Londra per misurare i benefici che questa istruzione ha sulla capacità di calcolo, l'alfabetizzazione finanziaria e la mobilità sociale dei bambini.
Rhodri si è laureato in Scienze sociali e politiche presso la Cambridge University.
Brenda Sklar
Brenda Sklar
In qualità di Global Chief Operating Officer, Brenda è responsabile dei team Technology, Operations, Transformation e Client Servicing di LGIM e detiene la designazione di Chief Operations di SMF 24. Brenda è entrata a far parte di LGIM nel maggio del 2020 e vanta oltre 25 anni di esperienza nella gestione patrimoniale globale. Prima di entrare a far parte di LGIM, Brenda ha lavorato per 24 anni presso BlackRock, con sede negli uffici di New York e Londra, dove è stata recentemente Global Head of Client Services, EMEA Head of Operations e COO della divisione Business Operations. Brenda ha esperienza nella guida di grandi cambiamenti trasformativi, nel miglioramento dell'esperienza del cliente e nella fornitura di eccellenza operativa in diversi mercati e gamme di prodotti.
Brenda si è laureata presso l'Università del Delaware e ha conseguito una laurea in Contabilità ed Economia. Brenda è membro del consiglio di amministrazione del Boys and Girls Club of Mercer County, un'organizzazione senza scopo di lucro dedicata a consentire ai giovani di raggiungere il loro pieno potenziale.
Rischi principali
Il valore di un investimento e l'eventuale reddito che ne deriva non sono garantiti e possono scendere come salire; potreste non recuperare l'importo originariamente investito. La performance passata non è garanzia di risultati futuri
Sebbene LGIM abbia integrato considerazioni di carattere ambientale, sociale e di governance (ESG) nel proprio processo decisionale di investimento e nelle pratiche di stewardship, ciò non garantisce il raggiungimento degli obiettivi di investimento responsabile nei fondi che non includono obiettivi ESG specifici tra i propri obiettivi.
I rischi associati a ciascun fondo o strategia di investimento devono essere letti e compresi prima di prendere qualsiasi decisione di investimento. Ulteriori informazioni sui rischi dell'investimento in questo fondo sono disponibili nel prospetto informativo all'indirizzo http://www.lgim.com/fundcentre.